Das bringst du mit

• Nachgewiesene Erfahrung in der Produktionsleitung oder einer ähnlichen Position
• Ausgeprägte Führungs- und Organisationsfähigkeiten
• Analytisches Denken und die Fähigkeit, Prozesse zu optimieren
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Kenntnisse mit den MS-Office Programmen und ERP-Systemen

Deine Aufgaben

• Team Lead für Verpackung und Produktion: Leitung und Koordination des Verpackungs- und Produktionsteams
• Mitarbeiterführung: Führung und Motivation deines Teams, um höchste Effizienz und Qualität zu gewährleisten
• Organisation und Dokumentation: Verwaltung und Dokumentation der Lagerbestände und Rohstoffe
• Qualitätskontrolle:Überwachung und Sicherstellung der Qualitätsstandards in den einzelnen Abteilungen
• Prozessoptimierung: Ständige Verbesserung bestehender Prozesse zur Steigerung der Effizienz
• Sicherstellung reibungsloser Abläufe: Aktive Mitarbeit zur Gewährleistung termingerechter Lieferungen und optimaler Produktionsprozesse

Was wir dir bieten

• 14x im Jahr ein Mindestgehalt von EUR brutto € 2.392.-- pro Monat (auf 38,5 Stunden Vollzeitbasis)
• Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Performance
• Arbeite in einer angenehmen Umgebung mit einem tollen Team
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung in deinem Fachgebiet
• Sicheren Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten
• Gemeinsame Teamevents (Bogenschießen, Bowling, Escape Room ... )

Das bringst du mit

• Arbeitest ordentlich und genau
• Arbeitest gerne eigenverantwortlich und selbstständig
• Bist der absolute Teamplayer und packst gerne mit an
• Hast keine Probleme dabei Dinge zu heben und bist körperlich fit
• Hast erweiterte Deutsch-Kenntnisse

Was du bekommst

• ein Mindestgehalt von EUR brutto € 2055,-- pro Monat (38,5 Stunden)
• einen sicheren Arbeitsplatz auf Vollzeitbasis.
• pünktliche Bezahlung und geregelte Arbeitszeiten.
• Strukturierte und geplante Tätigkeitsfelder.
• Ein tolles Team

Das bringst du mit

• Du liebst Pferde und den Umgang mit Pferden?.
• Du hast Erfahrungen als Pferdepfleger und im Stallmanagement?.
• Du trotzt jedem Wetter und bist körperlich fit?
• Du freust dich über eine frisch ausgemistete Box oder eine sauber gekehrte Stallgasse?
• Du übernimmst gerne Verantwortung, erkennst Bedürfnisse und arbeitest sehr gewissenhaft?
• Du hast zumindest erweiterte Deutsch-Kenntnisse?

Was wir dir bieten

• 14x im Jahr ein Mindestgehalt von EUR brutto € 2.055.-- pro Monat (auf 38,5 Stunden Vollzeitbasis)
• einen sicheren Arbeitsplatz auf Vollzeitbasis
• pünktliche Bezahlung und geregelte Arbeitszeiten
• eine wunderschöne Arbeitsumgebung
• ein eigenes Wohnhaus am Stallgelände (als Wohnmöglichkeit)
• Gemeinsame Teamevents (Bogenschießen, Bowling, Escape Room ... )

Das bringst du mit

• Du hast ein großes Interesse daran, in den Bereich Paid Social Ads (Meta, TikTok) und Performance-Marketing einzutauchen und mehr über die Verwaltung von Werbebudgets zu lernen.
• Du bist bereit, die grundlegenden KPIs und Marketing-Analysen zu verstehen und anzuwenden, um die Leistung von Kampagnen zu optimieren.
• Du bist analytisch denkend und hast Freude an Zahlen, Daten und Strukturen.
• Du bist motiviert, dich selbstständig weiterzuentwickeln, genau zu arbeiten und dich auf Ergebnisse zu fokussieren.
• Du schätzt es, neue Fähigkeiten zu erlernen und umzusetzen.

Deine Aufgaben

• Performance-Marketing kennenlernen und mitwirken: Planung, Umsetzung und Optimierung von Werbekampagnen auf Meta (Facebook/Instagram) und TikTok. Du lernst, wie man die Leistung von Werbekampagnen mithilfe von KPIs wie CTR, CPC, ROAS und Conversion Rate analysiert und basierend auf diesen Kennzahlen kontinuierlich Verbesserungen vornimmt.
• Budgetverwaltung und Skalierung: Du bekommst Einblicke in die Verwaltung von Media-Budgets und wirst lernen, wie man Werbebudgets effizient einsetzt, um die Kampagnenleistung zu maximieren und Kampagnen zu skalieren.
• Reporting & Insights: Erstellung von Reportings und Analysen zur Ableitung von datenbasierten Optimierungen.
• Onlineshop-Unterstützung: Du lernst, wie man Landingpages, Produktdetailseiten und den Checkout-Prozess für Onlineshops optimiert, um die User Experience zu verbessern und die Conversion Rate zu steigern.

Was wir dir bieten

• Ein Mindestgehalt von EUR brutto € 2124,00.-- pro Monat (auf 38,5 Stunden Vollzeitbasis) im Gleitzeitmodell
• Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Performance
• Modernes Büro mit einer Atmosphäre zum Wohlfühlen
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung in deinem Fachgebiet
• Gemeinsame Teamevents (Bogenschießen, Bowling, Escape Room ... )

Das bringst du mit

• Nachweisbare Erfahrung im Bereich Paid Social Ads (Meta, TikTok) und Performance-Marketing, mit der Verwaltung von fünfstelligen Werbebudgets.
• Analytisches Denken und sicherer Umgang mit KPIs und Marketing-Analysen.
• Gespür für zielgruppenrelevante Inhalte.
• Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Affinität für digitale Trends und Social Media.
• Du bist bereit, schnell und eigeninitiativ zu lernen?

Deine Aufgaben

• Performance-Marketing optimieren: Planung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung von Werbekampagnen auf Meta (Facebook/Instagram) und TikTok zur Effizienzsteigerung.
• Datengetrieben arbeiten: Analyse und Optimierung der Kampagnen basierend auf KPIs wie CTR, CPC, ROAS und Conversion Rate.
• Zusammenarbeit mit dem Kreativteam: Entwicklung und Bewertung zielgruppenspezifischer Werbemittel (Creatives) gemeinsam mit Grafik- und Content-Teams.
• Budgetverwaltung und Skalierung: Eigenständige Steuerung und Verwaltung von Media-Budgets zur Maximierung der Kampagneneffizienz.
• Reporting & Insights: Erstellung von Reportings, Dokumentationen und Kampagnenanalysen zur datengetriebenen Ableitung von Optimierungsmaßnahmen.
• Onlineshop-Unterstützung: Optimierung von Landingpages, Produktdetailseiten und Checkout-Prozess zur Verbesserung der User Experience sowie Betreuung des Onlineshops.

Was wir dir bieten

• Ein Mindestgehalt von EUR brutto € 2471,00.-- pro Monat (auf 38,5 Stunden Vollzeitbasis) im Gleitzeitmodell
• Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Performance
• Modernes Büro mit einer Atmosphäre zum Wohlfühlen
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung in deinem Fachgebiet
• Gemeinsame Teamevents (Bogenschießen, Bowling, Escape Room ... )

Das bringst du mit

• Mehrjährige Erfahrung im Marketing mit Fokus auf E-Commerce
• Führungserfahrung
• Strategisches Denken, Hands-on-Mentalität & Lust auf Verantwortung
• Positive Ausstrahlung, Motivationstalent & Offenheit für Fehlerkultur
• Sicher im Umgang mit Tools wie Notion, Slack & Projektmanagement-Methoden
• Ständige Lern- und Verbesserungsbereitschaf

Deine Aufgaben

• Teamführung mit positiver Energie, Struktur & Verantwortungsbewusstsein
• Planung und Steuerung Produkt-Launches
• Projektmanagement
• KPI-Monitoring (ROAS, CAC, MER, Conversion Rates …) und Reporting
• Recruiting & Onboarding im Marketingbereich
• Aufbau effizienter Prozesse und Workflows
• Sparring mit Brand & Creative Lead
• Zusammenarbeit mit Media Buyer & Produktion
• Mentoring, Feedback & Weiterentwicklung im Team

Was wir dir bieten

• Ein Mindestgehalt von EUR brutto € 2535,00.-- pro Monat (auf 38,5 Stunden Vollzeitbasis) im Gleitzeitmodell
• Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Performance
• Modernes Büro mit einer Atmosphäre zum Wohlfühlen
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung in deinem Fachgebiet
• Gemeinsame Teamevents (Bogenschießen, Bowling, Escape Room ... )

Das bringst du mit

• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Marketingrolle (E-Commerce, D2C und B2B)
• Nachweisbare Führungserfahrung mit klarer Ergebnisverantwortung
• Starke Entscheidungs- & Priorisierungsfähigkeit
• KPI-Denke: Du steuerst über Zahlen, nicht über Bauchgefühl
• Fähigkeit, Struktur in komplexe Umfelder zu bringen
• Sicher im Umgang mit Notion, Slack, Projektmanagement- & Analyse-Tools
• Lust, Verantwortung wirklich zu tragen

Deine Aufgaben

• Gesamtverantwortung für Marketingstrategie & -performance
• Führung, Entwicklung und klare Steuerung des Marketingteams
• Planung, Priorisierung und Umsetzung von Launches & Kampagnen
• KPI-Monitoring & Steuerung (ROAS, CAC, MER, Conversion Rates …)
• Aufbau & Durchsetzung effizienter Prozesse und Entscheidungslogiken
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Produktion & externen Partnern
• Recruiting, Onboarding und Performance-Management im Marketing
• Weiterentwicklung der internationalen Marken- & Wachstumsstrategie

Was wir dir bieten

• Verantwortung mit echtem Gestaltungsspielraum
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Kompetitives Gehalt mit leistungsbasiertem Bonus
• Ein Unternehmen in einer starken Wachstumsphase
• Modernes Büro & ein Team, das Klarheit schätzt
• Weiterbildung & persönliches Wachstum auf Senior-Level
• Gemeinsame Teamevents (Bogenschießen, Bowling, Escape Room ... )